在法国，大学生边读书边打工的情况极为普遍。即便家庭经济条件优裕的学生也不例外。因为，在许多法国年轻大学生看来，打工不仅仅是为了挣钱，改善收入，它更是走向独立、走向社会生活的起点，是锻炼自己能力的机会。

当然，法国也有一系列完整严格的劳动管理制度，尤其对于外国留学生来说，既须注意了解和遵守相关法规，又应当充分利用合法的工作和机会。

申请临时工作许可证

依照法国法规，凡在某一高等教育机关正式注册、享受大学生社会保险体制但不享受任何奖学金的外国留学生，均有工作的权利，但必须事先申请获得临时工作许可证（APT），而且每年累计工作时间不得超过884小时，或每月工作时间不得超过84.5小时。当然，在法国，仅靠打“半工”挣来的钱还是不足以应付开支，只能作为一种补充收入。

从进入高等教育一年级起，便有可能申请获得一份临时工作许可证，有效期至多9个月，可以展延。大学假期临时工作许可证的有效期至多三个月。

外国留学生临时工作许可证应在居住地所在省的省劳动、就业与职业培训局（DDTEFP）外国劳动力处办理。手续必须有申请人亲自前往办理，并一概不受理邮寄申请材料。

省劳动、就业与职业培训局受属地管辖权限制。相关地址可在当地市政府或从法国政府就业部的互联网站上查找：www.emploi-solidarite.gouv.fr

注意：获得临时工作许可证所需的正常期限，在巴黎市大约为3个星期。因此，必须尽早着手办理手续，至少应在工作合同开始生效前3个星期提出申请。

首次申请临时工作许可证时须递交的材料：

申请办理临时工作许可证时，须至少备齐以下各项材料：

由雇主签署的劳动契约（参见“雇用约定书”、“劳动合同”或“就也证明”）；

有小学生居留证复印件及载有户籍身份和有效期的护照页复印件；

当年度有效学生证复印件；

一份由法国全国大学及学校事务管理中心（CNOUS）出具的无奖学金证明，说明申请人不是法国政府奖学金的享受者；

住所证明；

一个注明申请人姓名与地址并贴足邮票的信封；

一份用普通空白纸起草的申请书。